Пиво вже не в моді: Heineken скоротить до 6000 працівників через падіння попиту на напій

Нідерландський пивоварний гігант Heineken готується до масштабної оптимізації штату. Протягом наступних двох років компанія планує скоротити від 5000 до 6000 робочих місць, що становить майже 7% від загальної кількості її співробітників у світі.

Пиво вже не в моді: Heineken скоротить до 6000 працівників через падіння попиту на напій

Головною причиною такого рішення стало зниження попиту на продукцію компанії. У Heineken розраховують, що підвищення продуктивності допоможе заощадити ресурси в умовах ринкових викликів.

"Деякі скорочення будуть зосереджені в Європі або на непріоритетних ринках", — повідомив фінансовий директор Гарольд ван ден Брук.

Окрім кадрових змін, виробник очікує і фінансове сповільнення. Згідно з прогнозами, зростання прибутку у 2026 році становитиме лише 2–6%, тоді як у 2025 році цей показник очікується на рівні 4–8%.

"Підвищення продуктивності дозволить заощадити кошти та скоротити кількість персоналу в усьому світі на 5000-6000 протягом наступних двох років", — зазначають у компанії.

Загалом у Heineken працює близько 87 000 людей, і запланована реструктуризація торкнеться значної частини глобальної мережі виробника.

Нагадаємо, портал "Коментарі" писав, що в Україні готується масштабна реформа цивільного законодавства, яка має на меті адаптувати трудові відносини до сучасної цифрової реальності. Проєкт нового Цивільного кодексу України пропонує офіційно запровадити поняття "право на інформаційний спокій".

Згідно з новою статтею 337, працівники отримають законну можливість не брати участі у робочих, службових чи професійних комунікаціях у свій вільний час. Це стосується вихідних, святкових днів, періоду відпусток та часу поза межами, визначеними договором.