Головна Новини Суспільство права людини Ховатися від ТЦК більше не доведеться: у Раді запропонували унікальне рішення
commentss НОВИНИ Всі новини

Ховатися від ТЦК більше не доведеться: у Раді запропонували унікальне рішення

Унікальна пропозиція тим, хто знаходиться у розшуку

18 липня 2025, 14:12 comments8560
Поділіться публікацією:

Народні депутати напрацювали законопроєкт, який дає шанс військовозобовʼязаним, які знаходяться у розшуку, отримати бронювання від мобілізації. 

Ховатися від ТЦК більше не доведеться: у Раді запропонували унікальне рішення

ТЦК. Фото портал "Коментарі"

Народний депутат України Олександр Федієнко повідомив, що чоловіки отримають можливість бути знятим з розшуку після сплати штрафу. 

“Не варто тепер сплачувати гроші по корупційній схемі представникам ТЦК, щоб вас знімали з розшуку”, — пояснив нардеп.

За його словами, відповідний законопроєкт №13335 рекомендував парламенту прийняти в першому читанні Комітет Верховної Ради з питань нацбезпеки. 

“Пропонується доповнити ст. 25 Закону “Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію” новою частиною, відповідно до якої бронюванню підлягають військовозобов’язані працівники підприємств, установ і організацій, які в установленому Кабміном порядку визначено критично важливими для функціонування економіки в особливий період, у сфері оборонно-промислового комплексу”, — пояснив запропоновані зміни Федієнко. 

ЗМІ повідомляють, що тривалість такого бронювання не має перевищувати 45 календарних днів з дня укладання трудового договору з таким працівником та надається не більше одного разу за один календарний рік.

Також, за даними видання “Судово-юридична газета”, пропонується встановити, що з метою оперативного залучення до виконання роботи нових працівників, а також усунення кадрового дефіциту та браку робочої сили, підприємства, установи і організації, які визначено критично важливими для функціонування економіки, у сфері ОПК, мають право укладати трудовий договір з працівником, у якого відсутній або оформлений неналежним чином військово-обліковий документ чи/та він не стоїть на обліку у ТЦК, органах СБУ, відповідних підрозділах розвідувальних органів, на час проходження строку випробування при прийнятті на роботу, що не є порушенням посадовими особами підприємств, установ та організацій законодавства про мобілізацію.

Роботодавець може також звільнити працівника, якщо той протягом строку випробування при прийомі на роботу не привів свої військово-облікові документи у відповідність до вимог чинного законодавства.

Нагадаємо: портал “Коментарі писав про російський фейк щодо мобілізації в Україні. 




Читайте Comments.ua в Google News
Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту і натисніть Ctrl+Enter.

Новини