Бронювання працівників: нові критерії від Мінекономіки для важливих підприємств
Мінекономіки затвердило критерії для визначення важливих підприємств для національної економіки
Міністерство економіки України затвердило нові критерії для визначення підприємств, установ та організацій, що мають важливе значення для національної економіки. Наказ № 28003, який набув чинності 20 грудня 2024 року, окреслює основні вимоги для тих підприємств, які можуть претендувати на статус важливих для економіки країни. Визначення таких підприємств є важливим кроком для підтримки національних виробників та розвитку ключових галузей.
Згідно з новими вимогами, підприємства, які відповідають певним критеріям, можуть бути визнані важливими для економіки країни. Серед цих критеріїв — отримання державної підтримки через гранти, виконання державних замовлень, а також рівень середньої заробітної плати працівників. Зокрема, підприємства повинні здійснювати діяльність, що відповідає напрямкам політики Мінекономіки, а також мати стабільний фінансовий стан.
Зокрема, важливі підприємства мають виконувати одне з таких вимог:
Отримання державної підтримки через гранти, відповідно до законів, що стосуються малого та середнього підприємництва, а також ветеранів війни.
Виконання робіт та надання послуг для Мінекономіки на основі довгострокових угод.
Перебування в сфері управління Мінекономіки або належність до державних підприємств.
Високий рівень середньої заробітної плати працівників — у два-три рази вище середньої по країні для підприємств із певною кількістю працівників.
З повним переліком критеріїв можна ознайомитись у відповідному документі Мінекономіки.
Нагадаємо, портал "Коментарі" розповідав що, Уряд оновив критерії для бронювання співробітників та визначення критичних підприємств. Згідно з новими правилами, підприємства повинні відповідати низці вимог, включаючи зарплатний критерій та відсутність заборгованості перед бюджетом. Процес бронювання буде централізовано здійснюватися через платформу "Дія" з 1 грудня цього року.